Уже через месяц после внедрения, которое состоялось в далеком 2007 году, у нашего коллектива и у меня улучшилось настроение! Нам так интересно стало работать, что мы каждое утро с радостью торопились на работу. Ну а теперь, в 2014 г. мы уже и не представляем, что бы мы делали без ЛИС в нашей лаборатории и искренне удивляемся, как вообще можно вообще в наше время обходиться без ЛИС!
Только с помощью ЛИС «АКЛ Бактериология» мы успешно реализовали проект создания автоматизированной лаборатории и централизацию исследований для ЛПУ города и края.
Мы и раньше имели информационную систему, которая, правда, перестала нас устраивать после централизации нашей КДЛ в 2012 году и резкого роста объемов заказов. Тогда мы едва справлялись с возросшим потоком заказов, и лаборатория практически постоянно работала в режиме цейтнота. И только после внедрения Модуль ЛИС мы смогли с ее помощью наладить планомерную работу нашей лаборатории. Наши лаборанты стали обрабатывать более 1000 пробирок, поступающих к нам ежедневно (дневной объем заказов), без спешки в течение рабочего дня на том же самом оборудовании, что и раньше.
ЛИС можно образно сравнить нервной системой, которая питает всю структуру лаборатории. От качества ее настройки зависит, насколько быстро и слаженно будут передаваться импульсы от одних рабочих участков лаборатории к другим. И исключительная гибкость настроек ЛИС PSM Plus дает нам реальную и целостную картину того, что происходит в лаборатории в каждый конкретный момент. С помощью ЛИС мы вовремя выявляем случайные «застойные зоны», которые могут тормозить весь процесс, и оперативно приводим лабораторный организм в оптимальный рабочий режим.
"ЛИС PSM Plus дала возможность следить за работой персонала, не выходя из кабинета. Каждый сотрудник как на ладони, так как заходит в ЛИС под своим персональным паролем, и все его действия четко фиксируются на экране моего компьютера. Можно оперативно отслеживать различные «косяки» и привлекать к ответу проштрафившегося сотрудника, и у него уже не остается шансов придумать какое-то оправдание или свалить вину на другого сотрудника. Все работают по собственному плану и больше не позволяют себе филонить, как, возможно, бывало раньше."
М.Г. Морозова, зав. КДЛ городской поликлиники №87 СПб.
Уже через месяц после внедрения, которое состоялось в далеком 2007 году, у нашего коллектива и у меня улучшилось настроение! Нам так интересно стало работать, что мы каждое утро с радостью торопились на работу. Ну а теперь, в 2014 г. мы уже и не представляем, что бы мы делали без ЛИС в нашей лаборатории и искренне удивляемся, как вообще можно вообще в наше время обходиться без ЛИС!